生活会个人对照检查材料勇于担当（5篇）生活会个人对照检查材料勇于担当 奋斗精神欠缺，担当作为不够，个人对照检查范文（通用版3篇） 奋斗精神欠缺，担当作为不够，个人对照检查1篇 经过入校以来，各级领导下面是小编为大家整理的生活会个人对照检查材料勇于担当（5篇）,供大家参考。
篇一：生活会个人对照检查材料勇于担当
奋斗精神欠缺，担当作为不够，个人对照检查范文（通用版3篇）
奋斗精神欠缺，担当作为不够，个人对照检查1篇
经过入校以来，各级领导的关心与指导，各级骨干和各位同学的帮助学习，我对大学深入开展培育当代革命军人核心价值观主题教育，着力强化党员干部带头培育、模范践行的导向活动的工作有了更进一步的认识。在理论学习的基础上，我科学发展观和当代革命军人核心价值观为准则，认真对照，查找自身存在的问题和不足，通过查找不足来完善自己，不断使自己符合党和国家对一名军人的要求。通过参加各种教育活动中去，我深刻认识到自身状况和存在的差距。总结归纳起来说主要有以下几个方面：
一、党性观念方面在思想政治方面,作为一名军人，首先就要做到政治合格、立场坚定。在这一年里，我能够自觉学习党的基本理论、路线、方针、政策，关心党和国家大事，紧跟党的步伐，深入学习党的新理论新观念，在思想上、行动上始终与党中央、中央军委保持高度一致。入学以来，我认真参加了大队和队里组织的科学发展观知识的学习，科学发展观讲座活动。认真观看和收听了科学发展观的演讲比赛，科学发展观应知应
会知识的考试，从而加深了对科学发展观的理解，提高了自己的政治觉悟，增强了在实际工作中运用科学发展观指导学习和工作的能力。还认真学习了大学政治部下发的《大力培育当代革命军人核心价值观学习宣讲材料》、《深入学习贯彻科学发展观应知应会》材料，通过学习，充分认清了培育当代革命军人核心价值观的重大意义。此外，我还利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体多种渠道关注国内国际
形势，学习党的基本知识和有关政治思想文件、书籍；积极参加各种政治学习及教育活动。通过学习不断提高自己的理论水平和综合素质。
二、道德修养方面在日常养成及生活方面，能按要求完成各项公差勤务，认真搞好个人内务，谨记研究生大队的格言：树干部学员形象，做养成学员榜样。严格遵守各项规章制度及队里的一些规定，注意保持军容风纪。严格执行请销假制度。平时能做到尊重领导，团结同志，珍惜集体荣誉。积极参加了队里组织的各项活动。同学之间经常交流彼此的想法，取长补短，虚心向他人学习。在生活中能发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事。三、生活作风方面作为军人，自身思想上和工作方法上的学习非常重要。一年来我对自身严格要求，始终把耐得平淡、舍得付出、默
默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。作为一名去年刚入伍的国防生，我始终清醒的认识到我在生活作风方面距离一名军人的巨大差距，时时刻刻按照军队的各项条令条例严格要求自己，不错过任何向老同志学习的机会，努力克服自己身上的自由散漫的作风，力求使自己达到令行禁止，雷厉风行的作风。经过近一年的锻炼，在我身上，已经基本可以看到一名军人应有的样子。在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守大学及学院的各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作；坚持做到不利于大学形象的事不做，不利于大学形象的话不说，积极维护大学的良好形象。积极配合骨干做好各项工作，与大家心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把工作圆满完成。
四、法纪意识方面人民军队有铁的纪律，纪律是军队战斗力的保证。我从入学的第一天起，就认识到纪律对一直部队，一名军人意味着什么，因此我一直坚持用法律和纪律约束自己的言行。纪律是军队集中统一和战斗力生成的决定因素，我们这支人民的军队—向以严明的组织纪律而著称、因而具有强大的凝聚力战斗力而无往不胜。五、工作中的不足与今后的努力方向
1、不断增强政治理论学习的积极性和主动性，每次都是队里组织的学习才去参加，很少自己主动的学习相关的知识，缺乏主动运用所学政治理论武装和指导自己的意识。以后要深入贯彻落实科学发展观，并用它来指导实践、推动工作。
2、加强对专业理论知识的学习，增强时间紧迫感，认真阅读专业文献，尤其是外文文献，注意加强专业知识的积累，提高创新能力。多向师兄请教，掌握论文撰写的基本思路，为今后的论文开题和撰写工作打下基础。
3、加强作风养成，增强军人意识。克服自身的不足，严格遵守条令条例和队里的各项管理规定，做到令行禁止，服从命令，听从指挥。严格服从队领导和骨干的管理。
4、针对之前大半年我对队里的活动不太积极，和同学之间交流不足的问题，我决定在平时的生活中要做到团结同学，积极参加各项活动，多跟领导和同学们交流，开拓视野，增进感情，健康快乐地工作、学习、生活，让自己的研究生生涯更精彩。
通过对于这一学年以来的总结，充分认识到了自己所存在的优点和缺点。在今后的研究生的生活中我会针对自身所存在的不足，积极面对，不懈努力，不断完善自己提高自己，充分发挥出自己的优势和潜力，踏踏实实，刻苦认真，为实现自己的目标而奋斗不息。
奋斗精神欠缺，担当作为不够，个人对照检查2篇
为了贯彻落实XX省公安队伍教育整治电视电话会议精神和总队的有关要求，根据《XX消防支队“三个专项整顿”实施方案》的要求，按照支队统一部署开展了这次作风纪律教育整顿活动。通过近期的学习教育和“六查六看”的查摆剖析，我从思想、作风、纪律、工作各个方面认真反思，深刻检讨，发现自身存在许多不足之处，现剖析如下：
一、自身存在的问题(一)政治思想意识不够强。表现在：对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行缺乏应有的政治敏锐性和洞察力，不具有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑，没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题，认识事物只停留在表面，未透过现象看本质，对事物的理解不深刻、不全面。(二)工作中缺乏顽强拼搏精神，专业业务素质没有进一步提高。主要表现在：一是工作按部就班凭经验办事的“经验主义”;二是满足现状，认为各项工作都搞得不错，自己可以松一口气了，可以躺在功劳薄上休息了，缺乏再接再厉、持之以恒的精神;三是正确运用科学理论，探索新时期政治工作的新路子，不断提高业务素质和领导艺术水平方面下功
篇二：生活会个人对照检查材料勇于担当
勇于担当,快乐成长小学主题班会说课稿
一、说本次班会课的“教学设计背景”当前，我们的学生大多是独生子女。由于平时家长们的溺爱，包办太多，这种先天的娇生惯养和后天的溺爱造成了他们责任感不强，他们不清楚自己在家庭、学校、社会中所承担的角色，更不清楚自己由于角色不同所应该承担的责任有哪些。而角色意识和责任意识是一个人社会性发展的基础，所以，认清角色与责任，让学生“知责任、明责任、担责任”对成长中的初中学生来说显得非常重要。为此，我根据这一需要设计了这节以《我成长，我担当》为主题的班会课。二、说本次班会课的“教学目标”1、通过本节班会课活动的开展与交流，我想让我班的孩子们认识到作为社会中的一员，每个人都应该热爱自己，敬畏生命，快乐成长，学会担当，做一个“知责任、明责任、担责任”的人，做一个有责任心的人，并能够对自己的行为负责。2、通过参与本节班会课活动，学生能够明确对自己、对家庭、对集体、对社会、对他人应尽的责任。3、通过本节班会课活动的开展与交流，能使同学们逐渐树立正确的人生观、价值观、世界观。逐步成为一个有责任心的人。
三、说本次班会课的“教学准备”为了使这节班会课的教学目标顺利达成，课前需要做一定的活动准备。分为教师准备和学生准备二块进行。教师准备：搜集大量的和爱岗敬业、责任及担当等有关的资料、视频、图片、案例等。学生准备：1、课前搜集爱岗敬业、责任担当的相关故事；2、排演情景剧、诗朗诵、小品等，要求同学们自创、自编、自导、自演、自娱自乐、自感自悟！四、说本次班会课的“教学重点、难点”教学重点：这节课，要让学生们理解（感受）到责任心的重要性。教学难点：学生们要学以致用，逐渐成为一个有责任心有担当的人。五、说本次班会课的“教学方法”根据本节课的主题和具体内容，结合初中年级学生身心发展特点、认知规律及认知基础等因素，我准备采用讲述法、课堂讨论法、学生互动交流法、表演节目、举例子等方法来完成本节课教学内容。学生主要采用“自主、合作、探究”的探究方法，充分地调动初中年级学生参与活动的积极性，让他们尽可能的都参与到活动中来，
去感知、体验、思考、收获，以达成最初的教学目标，并达到预期的教育目的。
六、说本次班会课的“教学过程”
根据本次班会的主题、教学目标，结合初中学生的心理特点，我设计了“情境导入”、“互动平台”、“拓展延伸”、“课堂小结”四个教学环节。
（一）情境导入由视频引入，播放视频《5。12地震的一瞬间》。视频中，由于教师的尽职尽责挽救了许多生命，通过视频内容，教师引导学生们说出“责任”主题词，让学生以前人作为自己的学习榜样。但什么是责任，什么是责任感；为什么要做一个有责任感的人，怎样做才是有责任心的人呢？由此，导入这节主题班会课。（二）互动平台1、学生观看视频《最美女教师张丽莉》、《最美乡村教师郑光和》；2、学生表演情景剧《最美司机》；3、学生诗朗诵《天使是什么》。4、他们都让我们感动，更让我们沉思：他们那一颗颗闪光的责任心让我们不由地想起“我的责任”。作为一名中学生，我们该肩负起怎样的责任呢？首先让我们来理解“责任”的含义。（幻灯片显示）
1、“责任”是分内应做的事情，也就是承担应当承担的任务，完成应当完成的使命，做好该做的`工作。
2、“我的责任”有哪些？（教师明确）：人生于社会，享有人生的权利，也要尽人生的责任和义务。人生责任包括哪些？我们一起来带着这个问题进入本节课的第三个环节——“拓展延伸”。（三）拓展延伸1、设计小品《今天谁值班》，让我们看到周围的不和谐的音符，同时安排孩子们对小品“议一议”。让同学们各抒己见，以此，过渡到话题讨论“在学校和社会生活中，还有哪些不负责任的行为？这些不负责任的行为，对我们的社会和生活有哪些危害？”通过正反两方面的讨论来纠正同学们的错误行为，进一步增强做一个爱岗敬业、有责任心的好孩子的决心。2、让学生们结合自己的日常生活，演一演常见的责任方面的故事。通过典型事例充分感受责任心体现在平时点滴小事之中，引导学生从身边小事做起，从自身做起，从现在做起，做一个有责任心有担当的人。3、让学生宣誓，做一个有责任心的人，通过宣誓引起孩子们思想上的共鸣。4、联系实际，讨论并明确“我的责任”。
（教师明确）：一个人在不同阶段中，在不同场合里都会拥有不同的身份，担当不同的角色。但不论担当什么角色，都要负起角色责任。
a、接下来要求学生按下面的方式简要回答，以了解自己具有不同的角色，而产生不同的责任。
在家庭，我是子女，我的责任是孝敬父母、承担家务、好好学习等；在学校，我是学生，我的责任有尊敬老师、团结同学、努力学习、热爱集体等；在社会，我是公民，我的责任有遵纪守法、以良好行为创造美好的社会等。
（教师提示：不同的角色有不同的责任。如子女应该孝敬父母长辈，承担一定的家务，为父母长辈分忧等；如学生的主要任务是学习，要尊敬老师，努力学习，同学的责任，同学间互相关心，互相帮助等；而担任社会角色时，作为一个公民，要自觉遵守道德和法律等社会规范，为国家建设贡献自己的力量……由于这些角色经常是重叠的，责任也就是多重性的；一个角色有时同时承担着多种责任。）
b、结合平时实践活动，请学生谈谈担任不同角色时有哪些不负责任的行为。
举例：比如有的同学不认真做值日工作；有的同学熄灯之后喜欢讲话；有的同学认为学校各种活动与己无关；有的同学经常和父母吵架，甚至以不读书为借口失踪几天；有的同学结识社会青年，参加打架斗殴等等。
c、畅所欲言：“我的责任”。
在家、在校、在社会，我该怎样负起我的责任？要求：把行为具体化，落实到自己的行动中。可结合自身的生活、学习，具体谈谈自己应尽的社会责任。
d、列举社会上负责任的事例，引导学生思考：你明白自己的责任有哪些吗？怎么做才是负责任呢？
首先想想：你有责任感吗？比如：对班级你有责任感吗？你的责任感体现在哪里？我做得是不是还不够好？例如……我怎么就可以做得更好？
（学生们：各抒己见，畅所欲言。）（老师明确）：在我看来，责任感不仅表现在对自己的学业上，要兢兢业业，一丝不苟；还表现在对校园生活和班级生活方面的态度上。近代著名学者梁启超先生在他的《饮冰室全集》中这样论述责任：人生最苦的事莫苦于身上背着一种未来的责任。人生第一乐事当然就是这责任的完成。责任越重大，负责的日子越长久，到责任完了时，海阔天空，心安理得，那快乐还要加几倍。所以，希望同学们时时记得身上背负的重任，为家人，为自己，为社会，为别人负起自己的一份责任吧！（四）课堂小结：同学们，今天你只是一株小树苗，但只要你学会负责，学会担当，明天你就是国家的栋梁！谨记：没有责任心的人是一个自私的人；拥有责任心的人是一个成功的人！
同学们还要知道：向今天负责的人，才是对自己负责的人。现在的你不知有没有对小时候的你所做的事感到后悔？怎么才能对那个今后的你负责呢？答案只有一个：对今天负责，抓住今天的机会，为今后的你打好基础！
在《责任之歌》的音乐声中结束本节主题班会课。
篇三：生活会个人对照检查材料勇于担当
2021年部队生活会个人对照检查材料
党员干部2021年生活会五个带头个人对照检查材料按照这次生活会计划安排，下面，我围绕五个带头，联系个人思想、工作、生活和作风实际做如下对照检查。
一、存在的主要问题
（一）在带头学习贯彻*思想方面。一是学懂弄通有差距。*思想和强军思想，内涵深邃、博大精深，有时受思维视野、知识结构等因素影响，许多新理念新思路新方法还仅就能记住，对蕴含其中的政治考量、深邃思想和时代要求理解领悟不深刻，还没有深入地触及灵魂、改造思想，离学出忧思担当、学出立场观点、学出办法举措还有差距。
二是深入研学有差距。有时学习还局限于完成规定动作，停留在记笔记、划重点、背理论上，缺乏学深一步、多学几次的韧劲和习惯。对上级的方针、政策等文件看得多、听得多，但带着问题研究思考不够、形成理论研究成果不够，没有深入细致地解剖麻雀，使学习有时肤浅、零散。
三是实践转化有差距。落实的决策要求，需要成体系打出组合拳，才能达到更好效果。在实际工作中，虽然能够准确领悟上级意图，抓住重点主线，做实上篇文章，但该趁热打铁做足下篇文章时，配合工作有时却没有跟上，工作成效与上级要求和群众期盼还有差距，没有见底见效。
（二）在带头坚持和加强党的全面领导方面。一是贯彻党的决策部署还有差距。有时认为只要自己按照上级指示要求去做就行了，没有真正把贯彻落实上级决策部署与维护军委*负责制高度统一起来，与加强战备训练、日常工作落实、锤炼党性修养紧密结合起来，始终做到在政治上追随、思想上看齐、行动上紧跟。
二是落实党管干部还有差距。思想教育还不够经常，有时触动灵魂不够，一些模糊认识澄清不够及时，一些歪歪理还有市场；管理上，对八小时外监管还不够到位，干部下班了在哪里、干什么掌握不够清楚。
三是发挥党组织功能还有差距。在发挥党组织作用领导党员、教育党员、管理党员方面还不深入不细致，在教育引导、活动牵引、实践砥砺方面还有明显的短板。比如，去年党组织开展活动数量还相对较少，对党员和官兵的教育引导作用非常有限，典型示范引领作用不强。
（三）在带头履职尽责担当作为方面。结合分管的军事工作，在勇于担当作为方面还有以下不足：
一是锐意进取还不够强劲。虽有带出一流单位的强烈愿望，但工作任务重、头绪多、人员少时，自觉不自觉地放松了要求，降低了标准，以稳妥为先、以安全为重，思想和行为还没有完全统一起来，与初心相比有退步，与使命要求有差距。比如，全面建设近两年来排名中上游，发展势头明显，但与第一梯队的目标还有许多大量工作要做。
二是攻坚克难还不够坚决。与入党之初比，信仰追求虽然没有改变，但一往无前的勇气和攻坚克难的韧劲有所减弱。比如，对实战化训练水平低等棘手问题，有时候还存在畏难情绪。
三是备战打仗还不够扎实。使命忧患意识还不强，聚焦主责主业研究战争、研究打仗抓得还不够紧，学军事、学指挥、学科技不够经常深入，会议室坐的多、作战室去的少，笔杆子摸的多、枪杆子摸的少，材料看的多、地图看的少，主要精力投入繁杂的事务性工作中，军事理论知识和业务技能方面短板还比较明显。
（四）在带头学习贯彻党的*届*中全会精神方面。一是统筹谋划不够细。党的*届*中全会勾画了加快国防和军队现代化三步走的战略目标，反思自身在结合工作实际细化制定建设规划和落实措施上做的还比较粗疏，没有形成清晰的路线图和计划表，还存在等待徘徊观望的思想。
二是改革创新不够实。还没有完全将新发展理念贯彻应用到部队建设的各项工作中，思想上紧跟主要目标和远景目标创新转型还不够，工作过程中遇到的新情况、新问题，缺乏系统性、细致性、创新性的调查研究，不善于用创新的办法、创新的措施解决问题，习惯于凭老经验、老套路、老办法办文办事，工作中仍有与备战打仗不相适应的问题。
三是查摆问题不够深。带头查找部队建设方面短板弱项和现实问题还不够深入，对发现的问题头痛医头、脚痛医脚，深挖表象背后的深层次问题和根本性原因还不够，以解决问题牵引能力建设做的还不足。
（五）在带头落实全面从严治党责任方面。一是履行主体责任还不够严格。作为党w副书记，履行管党治党主体责任还不够严格，在准确把握运用*形态，加强党员干部教育监督管理，发挥党员先锋模范作用上还有差距。
二是纠风治弊还不够彻底。在纠治四风方面常劲不够、实劲不够，一些形*主义、官*主义的倾向性问题还没有完全杜绝。比如，有时抓工作还浮在表面，满足于开会部署了、通知要求了，没有以钉钉子的精神，一抓到底，深入基层检查督导也不够经常。再比如，训练过程中有时关注数量，忽视质量，对实际遂行任务能力掌握若明若暗。
三是法治信仰还不够牢固。有时在解决制度漏洞、治理缺陷、监督缺失等问题上还不够有力，贯彻法治要求还不够彻底，尤其在摆脱陈规陋习影响、处理好法治与人治关系等方面，还不够严谨、严格、严肃。
二、产生问题的原因分析
第一，思想改造没有做到常学常新。工作开展和单位建设是一个动态发展的过程，新情况新问题层出不穷，只有勇于进取才能不辱使命。反思自身学习改造实践，勇于思考、勇于开拓、勇于革新的劲头打了折扣，工作学习化、学习工作化的基本理念还没有完全确立起来。
第二，自律自省没有做到一以贯之。严格自律、经常自省还做得不够，在坚持原则、一丝不苟、防微杜渐方面警惕性还不高，没有做到常思常省，没有真正
把个人价值追求体现在精益求精干好本职工作上，体现在脚踏实地务实工作作风上。
第三，使命担当没有做到与时俱进。对实现强军目标的紧迫性、长期性、艰巨性特点认识不清，没有真正从感性认同上升到理性认知，思维视野不宽泛，使命担当的紧迫感不强，思打赢、谋打赢、抓打赢的思想原动力不足。
四、下一步整改措施和努力方向
第一，着力在对党忠诚、维护核心上下功夫。坚决做到两个维护，贯彻军委*负责制，紧紧跟上思想步伐，不断强化军魂意识，做到任何时候、任何情况下都坚决听从党中央、中央军委和指挥。常态坚持日常理论学习制度，积极参加集中理论学习，5月底前，再次深入研读两纲两论，利用党报党刊、互联网加强学习理解，注重多看解析、看社论，与领导同事多研讨交流，真正做到学*弄*做*，年底前撰写2篇高质量的政研文章。
篇四：生活会个人对照检查材料勇于担当
从严落实学习教育制度提问
6月3日上午，在河南省高级人民法院党组书记、院长张立勇，党组成员、政治部主任张正良在审阅《关于2015年民主生活会的通报》和党组会议情况说明后，在“书记找谁？集体领导抓什么？个人责任怎么承担？”环节中征求意见时提出了这样的问题。“根据规定向你们支部的上级党组织提出意见。”党委书记、院长张立勇首先指出，今年以来，法院机关开展民主生活会和组织生活会都是以学习教育制度为前提，在班子成员之间开展批评和自我批评。这是党内生活的正常开展和深入下去一项重要的制度。会议上提出了“找谁做”、“怎么做”等问题，并明确表态要认真落实。同时指出，为保证本次民主生活会能够开出实效，要坚持问题导向。一开始就对照“四风”问题根源找原因、制定整改措施。张立勇要求各支部按照“五个好”的标准、以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，结合自身实际全面查找问题；各党支部认真对照检查；对照标准查摆问题；在对照检查中严格进行批评和自我批评。为防止一些同志把民主生活会当作走过场、作秀式地搞几天就结束了。“找差距有什么用？”在谈到此时又问到了支部成员的身上是不是也有存在这些问题之处而没讲出答案？下面，请大家结合自己思想实际进行一次严肃认真的提问：各位委员：在民主生活会上同志们以书面发言形式，对党组班子和成员提出问题的方法:1.为什么找这么多同志批评？2.针对查找出的问题是什么样子？”张立勇提出了这个问题。
1.“四风”方面1.存在的主要问题：落实中央八项规定精神不够到位，部分干警仍存在慵懒散浮拖问题。2.主要问题：不能坚持从自身抓起、从点滴做起，力戒形式主义和官僚主义。3.针对查找出的“四风”问题主要表现：在改进法院作风方面，主要表现在以会议、以文件和表态多调门高、行动少，在执行工作中重形式、轻实效；落实司法责任制存在被动应付现象；形式主义、官僚主义的新表现仍有发生，特别是在落实“三重一大”决策、干部选拔任用方面还需进一步完善机制。4.针对查摆出的问题：深入查摆有哪些方面？主要是：一是学习抓得还不够紧、抓得少；二是落实责任还不够到位；三是执行制度不严格；四是制度落实有宽松软的问题。3.针对查摆出的这些问题，班子和各位成员打算怎么解决？请说！4.针对查摆出的问题：结合个人思想和工作实际，存在具体表现如下:(1)有时满足于过得去就行了，也有一定的松懈思想，主要表现在工作态度上还懒散，没有养成自觉的好习惯，遇到群众有困难就拖几天或者更长时间才解决矛盾时缺乏耐心和毅力；没有想到最好办法就是办成案子；对事有看法等现象时有发生；没有严格要求自己；习惯于应付上级，总想上级检查多少次就行了；总是希望别人做到什么就是什么；要求什么就达到什么效果就行了；其实这些都无关紧要；有的话不要多说了，这样又影响了工作。5.在今后如何改进？如何切实抓好整改？下面请大家相互提出问题：各位委员，下面是我个人发言时间:2020年6月3日17:00对以上方面进行查摆和分析，请提出意见和建议！”下面请大家进行批评！党组成员：一是在深入查2.工作作风方面一是调研不够。深入基层调研不够，与基层群众面对面接触少，下基层了解实际情况少，真正与群众面对面沟通少，把困难留给自己。存在不求有功、但求无过的思想。三是求真务实不够，为基层解决实际困难和问题多，深入基层调查研究少；有的班子成员满足于一般化，满足于会开个会、发个文、说个话；不善于运用科学的方法化解矛盾；领导方式有时还比较简单；对法院系统存在的问题研究不够、不深；缺乏解决问题的勇气；对司法公开等方面的一些规定执行得力度不够；机关工作浮夸多一些等情况等等方面问题。二是批评的功夫下的太少。对法院系统存在的问题没有真正从思想深处进行深刻剖析、反思并拿出有效措施加以整改。三是工作担当不够。班子成员担当意识不够，担当意识不强；缺乏闯劲；总是把分管的业务搞得很好，对于一些重要的改革事项没有提出改革意见也没有采取行动，对一些重点难点问题解决不好。三是执行上不严。有些案件虽然按程序办了，但执行力度不够，甚至还有一些案件没有完全处理结束就不再执行了；
个别同志还存在执行不力等现象没有得到有效纠正；法院队伍中作风不够扎实等等。有的同志对于上级重要指示批示精神没有不折不扣地落实好情况。比如：个别同志对上级法院安排布置什么就办什么了；有的同志没有从根本上做到把“两个维护”转化为行动自觉；有的时候甚至搞变通或者应付了事；有的领导还存在以会议精神层层加码等现象；有的把具体业务工作当作自己的私事去办、敷衍处理现象等等问题还有很多没有解决好，对此你有什么意见？”、下面请同志们发言:3.对于问题是什么样子？”各位委员：下面，请你提出来？“请各位委员把提出的意见、建议进行归纳梳理并整改落实一下吧！”书记张立勇提出了这个问题！刚才大家谈得都很好、很认真地谈了自己的看法。请
3.为民服务宗旨意识方面党组班子和成员存在的问题：一是贯彻落实党中央决策部署不到位。没有真正把人民群众的呼声作为第一信号，更没有把群众反映强烈的利益要求作为第一选择。二是宗旨意识淡薄。有的领导干部没有把为人民服务当成最高标准自觉追求和履行职责，对人民群众诉求没有认真研究和认真解决；有的法官在处理人民群众反映强烈的问题时也缺乏应有的担当；没有真正把人民群众放在心中的位置和最高的目标。具体表现在：在审判工作中面对当事人、群众时总是站在群众的角度考虑问题，没有把群众的感受放在心上。存在的主要问题：对群众的问题了解还不够全面细致、深入细致。比如一些法官只注重自己办案、判决结果的实现情况，而忽视了案件当事人的诉讼利益和实际需要之间的关系以及对当事人进行说服教育工作方面的不足等。此外，有的法官的司法理念不能很好地与人民群众进行沟通，对群众的诉求了解少、关注少而又总是推给其他部门去办理或者亲自处理相关问题；个别法官考虑自己的切身利益而忽视群众感受的事例也有较多的出现在报道中；工作缺乏积极性主动性和创造性等问题。在开展工作中往往“门好进了”才能解决好问题，“门好进了”不一定代表“事好办”。尤其是在一些案件中往往为了追求办案速度而忽视当事人合法权益的维护和实现、维护群众合法权益；遇到困难时不愿动脑筋想办法解决；在一些司法活动中只考虑自己利益情况下作出牺牲不够；有的干警在办案中有时显得急功近利等现象严重；对当事人关心不够、理解不到位，有时为了息事宁人而影响当事人之间正常纠纷的解决等问题都需要认真解决或者通过其他方式加以解决。如：对人民群众来信来访不能做到及时受理、妥善解决问题；“案件繁简分流机制改革试点案件当事人全部可以在网上立案；没有实现立案与送达方式和时限的衔接；诉讼文书样式不一等其他影响诉讼效率需要解决的问题。”张立勇指出。4.贯彻执行中央八项规定4.工作方式方法方面在工作方式方法上，对于自己分管的工作，既存在“等靠要”思想，工作中满足于按部就班，遇到问题总是拖着不办；在处理上级交办的事情上思想观念陈旧和落后；工作不求创新、求好求快，满足于过得去。在抓具体问题的时候用力过猛；对于问题的解决措施的方法还不够，满足于面上的工作要加强；面上的问题找得多，就是在思考少或没有思考的多；深层次的剖析还不够等；缺乏敢于担当的精神勇气；存在因循守旧的思想；在解决问题时缺乏创新精神和钉钉子精神等等。班子成员：对全面从严治党和法院各项工作都是按照上级的要求去做了，但在方式方法和效果上仍有差距。比如：对意识形态工作抓的比较紧，但在一定程度上放松了对法院的正确认识和把握；对干部队伍的教育管理还没完全到位；有“上热下冷”的现象发生；有时会有以言代法、以权压法的现象，尤其是在案件审理中发现一些新的问题与其他审判业务庭出现了不一致的现象；有时还存有人情等思想现象出现；平时都能够自觉接受各方面监督，但在主动接受监督上还远远不够。在落实责任时满足于一般化，没有真正做到带头主动、身体力行；有时过于强调工作程序、严格按照制度办事了，但未能做到严格监督；有的虽然已经做到了但是还存在以审判为中心的主观主义倾向；在工作方法上没有创新；缺乏好的管理经验和方法；作风务实；思想工作方法单一等现象；对干警在纪律、作风等方面出现的新问题也想了解得不够，缺乏发现、分析和解决问题的能力和水平；有的工作标准不高、要求不严等问题：班子成员在工作上主要是追求快
节奏、追求高效率、而忽视了质量和效果；注重快出成绩、快出成果；对分管部门落实情况不够经常和主动了解情况不够等。对上级要求的贯彻执行上不够到位；对干警
5.廉洁自律。我们要时刻保持清醒头脑，做到自重、自励，自觉遵守党章党纪，在任何时候、任何情况下都要经得起诱惑，不忘初心、牢记使命、忠诚履职、廉洁司法、为民司法。严格要求自己，自重、自励，坚持原则、秉公办事，廉洁司法，秉公用权、廉洁齐家。做到自重、自励；严格遵守党纪国法，真正做到廉洁司法。要管好自己的手、管住自己的腿，严格管好亲属和身边工作人员，做到为政清廉。在廉洁自律上有什么差距？2.关于如何做好下一步工作的建议？如果有什么措施？”“院党组对本次民主生活会的召开非常重视和满意，所以我的发言就是针对问题的几个方面来展开的……3.请你们把这个问题带回去再研究一下？”下面，请张立勇提出这个问题。“各位委员：刚才会议中党组同志对大家提出的问题进行了认真的解答，大家发言中都谈到了许多值得我们学习和借鉴的经验和做法上的问题，同时也谈到了我们党组班子集体和同志们也提出了很多中肯的意见和建议。今天我们一起来认真地反思剖析并诚恳地接受各位委员提出的意见和建议，把在民主生活会上大家提出建议落到实处，努力取得实实在在的效果来！”他接着说“谢谢各位！”会上大家畅所欲言，积极发言、深刻剖析、主动对照，发言畅所欲言。这是一个民主评议机关基层组织活动和民主生活会，这也是我们召开一次民主生活会，是一个检验认识的机会。我们开展这样的活动就是为了对班子和成员进行一次严格地监督和检查；帮助大家找出自身存在的问题，从而更好地改进提高、为我们法院事业发展做好各项服务保障工作；也希望在今后的工作中能得到大家更多的支持和帮助！谢谢大家！今天会议到此结束！谢谢！6.贯彻执行中央八项规定和“两个责任”方面，存在的问题是什么？对中央八项规定和“两个责任”的理解和落实还不到位。对新形势下如何转变工作作风，提高服务质量，改进机关工作，增强法院公信力仍存在不少问题：一是重业务轻党建。对党组的工作重视不够，重审判轻党建。有的党务干部只做好组织管理工作，自身管党治党不到位。有的分管领导还比较熟悉或者不了解人民法院职能职责和审判执行工作性质等现实情况。二是“四风”问题仍然存在。有的干部作风漂浮，办事效率不高，服务意识不强；有的对干警家属要求不严、态度不好；还有个别法官公车私用还存在，有的干警利用职权参与经营管理活动获取非法利益。三是“三公”经费使用上还存在浪费现象；公务接待没有真正做到厉行勤俭节约、从严管理人员等问题。存在落实中央八项规定和“两个责任”情况报告不及时、内容不全面等情况。三是工作联系群众不够、经常深入基层做工作不够主动、措施手段单一；对干部的教育关心不够，少数干警对自身存在差距很大，作风没有得到根本转变的问题仍然存在。就是对我院提出的审判执行工作中的一些问题缺乏足够认识和重视，导致有些工作出现偏差与上级的要求还比较适应。”4.“改进作风有什么具体措施？”张立勇提问了！2.作为党组的成员如何更好地履行党风廉政建设责任制？二是执行中央八项规定及实施细则精神和党风廉政责任制方面的问题。1.关于党组贯彻落实“两个责任”方面存在何种问题？”“不是很清楚”这位同志请回答！党组书记：关于上述三个问题，各位委员都很好地谈到了两个方面：在深入学习贯彻党的十八届六中全会精神，坚持依法治国与以德治国相结合。认真学习了《中国共产党纪律处分条例》《党政领导干部选拔任用工作条例》等法律法规，特别是习近平总书记系列重要讲话精神；不断强化责任意识、担当意识，严格执行“两个责任”方面有什么问题？”2.为什么要找这么多同志批评？3.党组7.下一步的工作打算是怎样的，请提出问题。（回答完后，按“五个好”标准找出问题，然后展开对其他同志的提问。“找差距就是要把思想、作风问题解决好，就要从这几方面去努力，也要靠行动。好作风是保证队伍建设良好风气的关键因素，就像一个人把自己的衣冠搞得干净整洁一样重要，形象也很重要。这次的会议是我们党支部进行的一次“大扫除”活动的动员大会。这次活动从5月28日开始到现在已经3个多月了，到目前为止，支部查摆问题是有了很大的进步！我们支部在本次民主生活会上进行了对照
检查，大家都进行了批评并作出了承诺。下面由我代表班子向大家作对照检查。请各位委员在发言中讲出自己的问题、产生的原因、下一步整改的措施等：今天民主生活会后大家将进行批评和自我批评，主要有以下几个方面：一要讲政治，不断增强“四个意识”，坚定政治立场、坚持正确政治方向；二要讲大局、讲团结，积极维护党组权威；三要讲奉献，把自己最美的青春献给党的事业、献给人民群众；四要自觉遵守党的政治纪律和政治规矩；五要坚持艰苦奋斗；六要严格遵守廉洁自律准则；七要坚持实事求是、群众路线方针政策；七要发扬密切联系群众优良传统等方面为主要内容；要全面贯彻从严治党方针，严格落实中央八项规定精神和省委政法委工作意见、市委六届六次全会精神，切实加强法院系统反腐倡廉建设。要求:1)要严在思想政治建设、纪律建设上;2)作风建设;3)廉政建设为重点，全面从严治党;4)要抓好院党组和基层党组织建设;5)班子成员要切实履行对自己工作班子成员一岗双责目标责任制，抓好分管部门工作人员教育管理;6)落实党风廉政建设责任制;7)从严治院党风廉政建设责任制实行领导班子责任追究;8)进一步健全各项制度并认真落实各项制度;9)党组书记负总责；其他班子成员对分管部门和法院工作既各负其责又共同负责;10)完善和落实意识形态和反渗透
篇五：生活会个人对照检查材料勇于担当
勇于担当,实现自我医院中心工作
担当是一种表现，一种接受与责任的彰显;担当是一种勇气，一种大爱与慷慨的豪迈;担当是一种人格，一种精神与思想的跨越。担当精神是我们党永葆先进性和纯洁性的重要体现，是马克思主义政党本质属性的必然要求，是贯穿于我们党推动中国社会发展进步的强大动力。
在检验检疫事业改革发展的道路上，党员领导干部都将面临着各式各样的问题、矛盾、风险、考验和挑战。许多领导干部对检验检疫事业高度忠诚，决策果断、敢于负责、勇于担当，赢得了人们群众的信任和尊重，但也有少数党员领导干部不愿担当、不敢担当，推诿扯皮现象时有发生,特别是在风险系数高、工作难度大、结果难以预料、需要担负起责任之时，不敢担当，辜负了组织的信任、贻误了发展良机。
习近平总书记多次强调，我国改革已经进入攻坚期和深水区，要敢于啃硬骨头，这就要求党员领导干部必须在难题面前敢闯敢试、敢为人先、勇于担当。党员领导干部要勇于担当，体现的是党性觉悟和德才素质，检验的是宗旨观念和务实作风，既是一种为党分忧、为民解难的政治责任感和使命感，更是党员领导干部应该具备的政治品德和良好作风。笔者认为，党员领导干部是检验检疫干部队伍的骨干，要在检验检疫各项事业的发展中勇于担当，须在以下五个方面发挥好模范带头作用。
要有坚定的理想信念。正因为有了坚定的理想信念，革命战争年代，先辈们才会为了革命胜利，敢于牺牲，视死如归;和平建设时期，才会有许多优秀党员领导干部为了改革建设和人民群众利益，敢于斗争，无私奉献。面对当前复杂多变的经济形势，检验检疫人就应该有因为有阻力所以更有动力的激流勇进、奋力争先的意志和信心，以改革创新的精神抓质量、保安全、促发展、强质检，为加快转变经济发展方式，加快提质增效升级，促进经济持续健康发展作出新的贡献。
要有强烈的忧患意识。没有对检验检疫目前形势的忧患意识，没有干事创业的崇高追求，没有昂扬向上的精神状态，没有舍身忘我的拼搏精神,没有敢抓敢管、敢作敢为,敢闯敢试的勇气，谈担当就是一句空话。在机遇与挑战并存、风险与发展同在的关口，在非常时期尽非常之责，用超常之功作非凡之为，唯有勇于担当!检验检疫人只有大力倡导勇于担当的精神，一级带着一级干，一级做给一级看，用心激励“勇”字精神，大胆鼓励"敢”字干部，才能在困难中开拓发展新思路。
要有较高的能力素质。勇于担当必须具备适应职责要求的知识素养，具备解决各种难题的能力。这就需要每一个检验检疫党员领导干部要切实把学习作为一种政治责任和工作需要，作为一种生活常态和精神追求，真正做到学习工作化、工作学习化。要通过学习，提高自己观察问题、认识问题、分析问题、解决问题的能力，面对改革的“深水区”，领导干部要
抓得住实质，看得清本质，找得出解决问题的最佳方案和措施，这样才能在需要担当之时会担当、敢担当、能担当。